Веб-дизайн / Советы

6607

17-05-2018

Как фрилансеру найти работу в интернете? Очень просто. Нужно всего две вещи. Во-первых, вы должны приобрести некие профессиональные навыки, которые будут востребованы на рынке услуг. То есть вы должны освоить на достаточно высоком уровне какую-нибудь специальность из огромного перечня всевозможных областей, где можно приложить свое умение и талант — разработка сайтов, копирайтинг, дизайн и арт, программирование, консалтинг, видео дизайн и анимация, реклама, маркетинг, фотография, сео оптимизация, 3D графика и так далее. И во-вторых, вы должны найти заказчика или работодателя. И здесь вам помогут все нижеперечесленные способы оповещения и поиска потенциальных клиентов для сотрудничества. Главное последовательно и настойчиво предпринимать конкретные шаги по поиску работы, и тогда у вас обязательно появятся подходящие вакансии, соответствующие вашему профессиональному уровню.

1. Биржи фриланса
Для начала можно воспользоваться традиционными способами поиска работы и разместить свое резюме на различных биржах фриланса. Нужно будет зарегистрироваться и создать аккаунт, а также оформить портфолио и дать информацию о своих профессиональных навыках.

12 популярных бирж фриланса и удаленной работы в интернете

Но тут есть два нюанса. Во-первых, в дефолтовых настройках аккаунта есть существенные ограничения, которые не позволяют потенциальному клиенту быстро найти вас. А за расширение функционала и дополнительные услуги сервисы берут деньги. И, во-вторых, клиенты чаще всего заказывают у рейтинговых специалистов с большим количеством отзывов. Поэтому новичку достаточно сложно пробиться в верх списка наиболее востребованных специалистов.

Среди очевидных плюсов бирж фриланса — то, что клиент изначально сам вас находит и выбирает среди прочих претендентов. Ну и следует упомянуть о том, что сервис финансовую гарантию условий сделки. Но за это также взимается процент от стоимости выполненного заказа.

2. Сайты по трудоустройству
На крупных сайтах по трудоустройству, таких как, например, HeadHunter.ru, Rabota.ru, Superjob.ru, Zarplata.ru вы можете разместить свое профессиональное резюме. Это один из наиболее эффективных способов поиска работы в итернете. Создав запрос на поиск вакансий вы сразу же получите список подходящих вам вакансий. Также потенциальные работодатели могут сами откликнуться на ваше резюме, выбрав вас среди прочих претендентов.

Главное отличие от бирж фриланса то, что сайты по трудоустройству ориентированы именно на поиск постоянных сотрудников, а не исполнителя на конкретный проект. Как правило, на рекрутинговых сайтах представлен огромный выбор свежих вакансий от компаний, организаций и предприятий. Помимо прочего всегда можно узнать много новой информации касательно рынка труда, обзор зарплат и помощь в составлении резюме.

3. Тематические форумы
На различных тематических форумах есть большая вероятность найти своего клиента. Это могут быть форумы веб-мастеров, smm форумы по раскрутке и продвижению, различные IT сообщества, профессиональные дизайнерские сообщества и так далее. Как правило, там всегда есть раздел, касающийся поиска работы. Туда можно опубликовать пост, в котором расписать свои услуги. А если у вас еще нет портфолио, то всегда можно получить заказчиков для портфолио, но за бесплатно. Зато вы получите свои первые положительные отзывы.

Среди очевидных минусов — то, что вы сами строите отношения с клиентом без какой-либо финансовой гарантии сделки. Можно нарваться на мошенников. Поэтому всегда лучше побольше узнать о клиенте — является ли он участником данного форума, как долго он присутствует на форуме, какой у него рейтинг, какие у него посты на форуме.

4. Социальные сети
Социальные сети — достаточно хороший способ найти работу. Сейчас появилось бесчисленное количество фриланс групп, публикующих вакансии и предложения. В наиболее популярных группах тысячи участников, а вакансии публикуются пачками в день. Так что можно подписаться на получение уведомлений о публикации и оперативно получать информацию о вакансиях.

Интересные группы есть ВКонтакте, в Фейсбуке и Телеграмм. Единственный минус многочисленных групп — это то, что ваше предложение может просто затеряться среди других соискателей. Поэтому интереснее отслеживать вакансии в узко специализированных группа, где есть хороший шанс найти заказчика.

Что касается Инстаграм и Твиттера, то там немного другая стратегия поиска подходящих вакансий. В данном случае лучше либо сразу отслеживать аккаунты потенциальных работодателей, либо использовать #хештеги — как для продвижения собственного бренда, так и для поиска вакансий.

5. Вакансии на крупных сайтах
Еще один очень действенный способ поиска подходящей вакансии. В интернете есть большое количество авторитетных сайтов, с огромной посещаемостью. Это даже могут быть ваши любимые сайты, которые вы посещаете каждый день. Как правило, на таких сайтах есть специальный раздел «Вакансии», где публикуются данные о вакансиях и поиске новых сотрудников с описанием профессиональных требований к соискателю. Поэтому нужно самому определиться, какие сайты вам нравятся и где бы вам хотелось работать и периодически отслеживать там обновления вакансий.

6. Сообщества веб-дизайнеров
Здесь я бы хотела сказать о таких мега сообществах как Dribbble и Behance. Это своего рода элитные клубы для творческих людейы и иметь свое портфолио там очень статусно и престижно. Поэтому потенциальные работодатели с удовольствием отсматривают профили участников и знакомятся с представленными там работами.

Это как раз тот случай, когда качественное портфолио расскажет о вас лучше любого резюме. На сайтах есть локализация по странам и регионам, а также выборка по направлениям деятельности и специализации. Поэтому нередки те случае, когда работодатель сам вас находит через эти сайты и связывается с вами напрямую.

7. Собственный сайт
Наличие собственного сайта может дать несколько преимуществ. Во-первых, на сайте можно разместить свое портфолио, подробную информацию о себе и о своих услугах, а также отзывы клиентов. А во-вторых, грамотно написанная полезная актуальная статья, проиндекированная поисковиками и попавшая в топ выдачи, может обеспечить вас хорошим потоком заказов.

Так, например, моя статья об оформлении групп ВКонтакте выдается на первой странице в Яндексе запросу «как оформить группу ВКонтакте». И так меня находят клиенты, которым нужен дизайн группы. Но хочу, отметить, что ведение собственного сайта или блога — достаточно трудоемкое и ресурсозатратное занятие.

8. Знакомые
Не стоит сбрасывать со счетов и старый добрый поиск работы через друзей и знакомых. Наверняка среди них найдется тот, кому нужны будут рекламные баннеры или флаеры, логотип для фирмы, сайт в интернете, обработка фотографий, группа в соцсетях, раскрутка в интернете и тому подобное. Поэтому не забывайте иногда напоминать своему окружению о том, кем вы работаете. Здесь хорошую помощь окажет ваша персональная страничка в соцсетях с указанием услуг, которые вы можете предоставить.

9. Курсы с последующим трудоустройством
Онлайн школа — хороший способ освоить интернет профессию и навыки удаленной работы. При этом некоторые тренинговые центры помогают своим студентам-выпускникам с последующим трудоустройством. Либо размещают анкеты студентов на своем сайте, где их также могут увидеть потенциальные заказчики. В любом случае, лучше выбирать онлайн курсы с хорошей репутацией. Из очевидных минусов — за обучение придется платить. Но, как говорится, чем выше цена, тем выше мотивация.

10. Платная реклама
И наконец, еще один платный способ поиска заказчиков. Можно заказать рекламу в таких системах как Яндекс Директ и Гугль Адвордс. Удобно для поиска заказчиков на конкретный проект или конкретную услугу. Для абстрактного поиска работы по специальности этот метод не совсем подходит. Но здесь надо быть осторожными, поскольку настройка грамотной рекламной кампании дело почти ювелирное. Нужно максимально эффективно создать рекламное объявление и заинтересовать посетителей. В общем, это почти искусство. Так что, если вы новичок в этом деле, то запросто можете в один момент спустить в трубу весь ваш рекламный бюджет.